Так ответили 35% опрошенных порталом Работа.ру. Еще треть назвали причиной увольнения профессиональное выгорание и стресс, а 24% россиян уходят с работы из-за отсутствия карьерного роста, — отмечает ТАСС. Ранее профориентолог Виктория Вирта назвала главные признаки токсичной работы. Например, просьбы руководства трудиться не по тому графику, о котором договаривались изначально.