Соответствующий приказ Минздрава России вступит в силу с 1 марта. Речь идет о ситуациях, когда дополнительного освидетельствования требуют результаты регулярных медосмотров, которые проводят предприятия. Нововведение позволит работодателю более гибко реагировать на возможные изменения состояния психического здоровья своих сотрудников, — отмечает «Российская Газета».